8月24日至9月2日，公司組織舉辦了第一期房地產開發(fā)管理業(yè)務培訓班。
本期培訓主要由公司內部講師團隊及行業(yè)內優(yōu)秀講師進行授課，培訓課程涉及房地產營銷、市場調研、項目策劃、現行土地政策、房屋及土地租賃風險防范等相關內容，培訓班為期8天，采取線上線下培訓模式，共計培訓16場次。
公司黨委書記、副董事長孟春柳作了開班動員講話。他強調，本次培訓的目的和意義在于希望通過培訓，建立起房地產專業(yè)知識培訓的長效機制，促進干部職工能力的全面提升，實現年中工作會上提出的“將學習培訓知識轉化為企業(yè)發(fā)展動能”的目標。孟春柳要求：一是深刻認識自身存在的不足，認真對待這次培訓，不斷彌補提升自己。二是端正學習態(tài)度，珍惜學習培訓機會，嚴格遵守紀律。三是堅持學以致用，將所學知識在工作中充分實踐，進一步提升履行崗位職責的能力，煥發(fā)出新生活力。
公司黨委副書記、董事長魏成凡在培訓總結講話中對全體學員提出要求：一是對培訓學習內容進行再學習、再鞏固、再消化，真正將所學知識入心入腦，提升履職能力。二是要提高思想認識，在今后的學習中進一步端正學習態(tài)度，增強學習的緊迫感，強化學習的目標任務。三是強化學習效果評估，公司將通過全員考試，檢驗學習成果。
（記者：潘金梅 編輯：楊旸）
